Il webinar analizza il modello ibrido di gestione delle risorse umane nella PA tra lavoro a distanza e lavoro in presenza previsto dal DL 80/2021 e si incentra sulle corrette metodologie di gestione dei tempi, gli obblighi e le sanzioni previste dalla più recente normativa sul pubblico impiego, fornendo elementi di riflessione e strumenti operativi per la redazione del PIAO – Piano integrato di attività e organizzazione (art. 6 D.L. 80/2021) che integra gli attuali strumenti di programmazione e i documenti gestionali correlati. A partire dall’analisi del regime semplificato dello smartworking, verranno forniti strumenti per impostare il lavoro agile in regime ordinario, collegandolo al ciclo della performance e alla redazione del PIAO.
CONTENUTI
- Lavoro agile in emergenza e regime semplificato
- Il sistema ibrido tra lavoro in presenza e lavoro agile come regime di lavoro ordinario nella PA
- Lavoro per obiettivi, diritto alla disconnessione e gestione dei team di lavoro
- Il PIAO: normativa e contenuti del Piano
- Indicatori di performance e valutazione della performance in presenza e in smart working
- Indicatori di performance organizzativa e KPI (Key performance indicators)
beneficiari
Segretari Comunali, dirigenti, funzionari e PO del settore affari generali, ufficio personale
DOCENTI
Patrizia Di Santo – Sociologa dell’organizzazione, formatrice, amministratrice di Studio COME srl
Milena Lombardi – Psicologa sociale, formatrice, socia di Studio COME srl.
DATA – giovedì 16 Dicembre 2021 – dalle 10:00 alle 13:00
DURATA N. ORE 3
